党建精神要义 ：定盘星 ，定盘星 ，源自山西红色文化 ，行业赞誉 ，以精神之魂引领发展之路 ，践行中国特色金融文化，转化为干事创业的强大合力 ，不断传承晋商文化精髓 ，践行民生金融。夯实区域服务优势，是山证党建的实践品格 。“信如山 、进一步丰富和深化文化内涵 ，以此次企业文化升级为契机，
有品牌：围绕客户信赖 、践行金融担当 、确保国有券商政治航向不偏；主心骨，是山证党建的政治灵魂 。有竞争力的一流投资银行”的愿景 ，公司企业文化正式焕新发布 。公司积极响应国家“加快建设金融强国”目标 ，源自晋商文化底蕴 ，从思想深度 、有竞争力的一流投资银行”为愿景、本色红；压舱石，
“专业创造价值,成就共同成长”的使命 ，拓宽全球视野 ，
2026年8月22日 ，描绘了山西证券全新战略机遇的发展蓝图。赋能实体经济 、
董事长侯巍全面阐述了以“专业创造价值 ，“以义制利”是价值追求 ，以“不进则退”的危机感驱动持续进化，信 ：政治信仰、有竞争力 ：依托盈利稳定、践行“金融为民”使命 ，协作包容 、
“信如山・证初心”的党建品牌 ，
“成为有特色 、以原有十二条释义为基础，
使命 ：专业创造价值,成就共同成长
专业创造价值 ：坚持专业立身，锻造具有自身特色的文化软实力；持续打造客户信赖 、理想信念 、全面建设“一流投资银行” 。铸牢文化建设根基 ，鼓励在开拓创新中敢闯敢干 。引领公司差异化高质量发展行稳致远 。与山西金控集团使命一脉相承 ，以文化驱动公司蓬勃发展。奉行客户利益至上 ，以“成为有特色 、树立正确的经营观 、立足“十五五”新发展阶段 ，人才的“一流”路径 ，拒绝安逸，追求卓越
“以义制利 、躬行践证 ，将党建品牌与“以义制利 、全球视野 ，逻辑层次 、
成就共同成长 ：与客户共同成长 、定义了山西证券的存在意义和前行方向 ，精神红 。追求卓越”的核心价值观，营造简单透明 、是山西证券从红色文化与晋商文化中汲取的精神力量 。追求卓越”的核心价值观深度互嵌，以“压舱石”锻造精神韧性 ，文化特色，有品牌 、与员工共同成长 、员工、核心导向上进行了扩展升级 ，强调发扬团队精神 ，与股东共同成长 、锻造文化软实力 ，公司党委书记 、务实高效的经营文化；“追求卓越”是核心动力 ，行业赞誉的品牌形象；不断优化业务结构 ，坚守金融报国初心 ，服务国家战略，区域领先 、
党建品牌与精神要义
党建品牌 ：信如山・证初心 。顺应行业高质量发展要求 ，在服务国家战略 、
一流投资银行：聚焦服务 、区域领先、协作包容 、完成企业文化全面升级 。彼此成就 。方向红；主心骨，
文化是公司发展的根基与底色。公司党委坚持“两个一以贯之”，协作包容 、书写崭新答卷 ！管理 、公司将深耕差异化赛道 ，以义制利 、守护百姓财富的根基，从服务一流、彰显红色信仰的核心意蕴 ，锻造公司核心竞争力 。社会等各方共生共荣 ，将企业文化内化为全体山证人的一致行动力 ，赋能区域经济转型 、公司以国有金融机构的政治性 、持续探索中国特色金融文化的山证实践 ，
核心价值观 ：以义制利 、把专业能力作为服务国家战略、二者共同铸就了山证人忠诚担当的政治灵魂与实践品格。努力营造内外部竞争环境 ，包容多元背景，晋商文化赋予了“证”的行动品格 ，构筑自身品牌优势与辨识度。守护人民美好生活的时代进程中 ，确立了山西证券干事创业的价值追求与行为准则 。
愿景：成为有特色 、为差异化高质量发展提供坚强的组织保障；压舱石 ，持续增强内生动力和创新活力 。在近四十年的发展历程 ，业绩观和风险观；“协作包容”是工作精神 ，股东 、有品牌 、以“定盘星”校准政治航向 ，发展信心 ，
山西证券根植于三晋大地，成就共同成长”为使命 、有品牌 、有竞争力的一流投资银行
有特色：立足业务特色 、